Over

Twee decennia infrastructuurwerk, ingezet voor het Amsterdamse mkb.

Ik ben [Founder Name] — een onafhankelijk IT-infrastructuurconsultant gevestigd in Amsterdam, gespecialiseerd in VMware-naar-Nutanix migratie en de Microsoft server-, directory- en virtual desktop-platforms eromheen.

[ Portret ] Professionele foto komt hier
Kort verhaal

Mijn loopbaan speelde zich af binnen de systemen die organisaties draaiende houden — het ontwerpen, implementeren en onderhouden van VMware- en Nutanix-omgevingen, Active Directory, Windows Server, Group Policy en virtual desktop-infrastructuur in enterprises waar downtime geen optie is.

Ik ben van de Verenigde Staten naar Amsterdam verhuisd om Voorsprong Infra op te bouwen als onafhankelijke consultancy. Die timing was bewust. De overname van VMware door Broadcom heeft het licentielandschap opnieuw vormgegeven, en Nederlandse organisaties — van mkb-bedrijven tot managed service providers — heroverwegen actief hun virtualisatiestrategie. Dat is het werk waarvoor ik hier ben.

Wat ik meebreng naar een klant is geen slidedeck. Het is de operationele werkelijkheid van twintig jaar binnen deze platforms leven — weten waar de afhankelijkheden zich verbergen, waar cutovers misgaan en wat "productieveilig" écht betekent als het migratieweekend aanbreekt.

Hoe ik werk

Drie principes die elke opdracht vormgeven.

Onafhankelijke consultancy werkt alleen als de klant kan vertrouwen op wat er gezegd wordt. Dit zijn de standaarden waaraan ik mijn eigen werk hou.

01

Vendor-neutraal in de kern

Ik neem geen vendor-commissies aan en verkoop geen licenties door. Mijn advies volgt uit wat bij uw omgeving past — niet uit wat een fee oplevert.

02

Advies gedragen door uitvoering

Degene die uw omgeving beoordeelt, is ook degene die hem migreert. Geen overdracht aan een junior team, geen kloof tussen wat wordt geadviseerd en wat wordt gebouwd.

03

Productie blijft beschermd

Migraties worden in gecontroleerde golven uitgevoerd, met validatiepoorten. Niets wordt uitgefaseerd totdat het nieuwe platform heeft bewezen de last te dragen.

01/  Credentials

De stack, de certificeringen, het klantprofiel.

Kern-technologiestack

  • VIRT
    VMware vSphere & Horizon
    vCenter, ESXi, VDI-ontwerp en -beheer in enterprise-omgevingen.
  • HCI
    Nutanix AHV & Prism
    Ontwerp, migratie en beheer op Nutanix hyper-converged infrastructuur.
  • AD
    Microsoft Active Directory
    Directory-ontwerp, migratie, opschoning en hybride identity.
  • SRV
    Windows Server
    Volledige lifecycle — implementatie, upgrades, security hardening, EOL-migratie.
  • GPO
    Group Policy
    Architectuur, audit en rationalisatie van complexe GPO-omgevingen.

Certificeringen & klantprofiel

  • CERT
    [Voeg uw actieve VMware-certificeringen toe]
    bijv. VCP-DCV — vervangen door uw specifieke credentials.
  • CERT
    [Voeg uw Nutanix-certificeringen toe]
    bijv. NCP-MCI — vervangen door uw specifieke credentials.
  • CERT
    [Voeg uw Microsoft-certificeringen toe]
    bijv. Microsoft role-based certificeringen — vervangen door uw specifieke credentials.
  • FIT
    Nederlands mkb (MKB)
    Doorgaans 50–500 medewerkers, met een significante on-prem of hybride infrastructuur.
  • FIT
    Managed Service Providers
    Onderaannemerscapaciteit voor migratieprojecten en specialistisch infrastructuurwerk.
20+
Jaar hands-on infrastructuurwerk.
1
Consultant, direct — geen overdracht aan junior teams.
2
Ecosystemen: VMware en Nutanix, uit eerste hand.
EN/NL
Werk in het Engels; Nederlands in opbouw.
02/  Fit

Met wie het goed werkt — en met wie niet.

Direct zijn over de fit bespaart iedereen tijd. Dit is wie er meestal het meest uit samenwerken haalt.

Sterke fit

Waar ik de meeste waarde toevoeg

  • →Organisaties tegenover een VMware-verlenging, licentie-review of de 2027-deadline
  • →Mkb-IT-teams die senior oordeel nodig hebben zonder een heel bureau in te huren
  • →MSP's die ervaren migratiecapaciteit nodig hebben voor een specifiek klantproject
  • →Projecten waarin de assessment goed doen belangrijker is dan snel bewegen
Geen fit

Waar u elders beter geholpen bent

  • →Pure staffing voor langlopende, generieke IT-operaties
  • →Zeer grote enterprise-programma's die een volledige consultancy-bench vragen
  • →Greenfield public-cloud-only bouw zonder on-prem of hybride footprint
  • →Werk waarbij vendor-licenties of hardware moeten worden doorverkocht

Klaar voor een gesprek?

De beste manier om te weten of er een fit is, is om het uit te praten. Geen druk, geen jargon — alleen een helder beeld van waar u staat.

Neem contact op